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2021年员工培训需求问卷调查表
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培训是企业经营管理中不可缺少的重要环节,为了配合企业战略发展需要以及更好的提升公司员工职业技能,公司将组织开展员工培训,请您根据实际情况填写调查问卷,感谢您的配合。
2021-02-24 13:29:29
徐天天
1.您认为培训对于自身发展的作用
开阔视野
提高技能
端正态度
增加知识
增强沟通
可升职、加薪
其他
您喜欢哪种培训方式
课堂讲授
操作示范
游戏培训
多媒体试听
案例研讨
专门指导
模拟培训
其他
您希望参加的培训课程
消防安全培训
自我发展类培训
管理与领导能力培训
专业技能培训
职业素养培训
其他
您期望的培训时间安排
上午
下午
晚上
周末
其他
当前影响您工作中最主要的问题是什么
专业知识
岗位技能
经验资历
人际关系
性格本身
其他
您认为合适的培训频率
每天一次
每周一次
每月一次
每季度一次
您平时学习的方式是?
购买书籍阅读
网上阅读或听书
参加公司安排的培训
基本不学习
您认为哪些因素会影响您参加培训的积极性
工作忙,走不开
培训收获不大
胜任工作,无需培训
培训的激励机制不健全
其他
您认为目前最急需培训的内容是什么
执行力
专业知识
沟通技巧
压力和情绪管理
其他
您选择培训内容的依据
实际工作需要
对培训内容的兴趣
对个人发展的需要
拓展知识面
其他
您对个人未来发展有什么计划(近期/中期/远期):
您对公司组织的培训活动有什么建议?
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